成宇的提議讓蘇萌面紅耳熱,。她別過臉說,，“不去,?！?p>　　成宇沒再問，兩人也沒再說什么,。剛剛的不愉快已經煙消云散,。

　　他送蘇萌回宿舍，約好每天晚上都要見面,，才依依不舍地離開,。

　　蘇萌心下決定,，算了吧，別計較這么多了,，就這樣去愛他吧,。

　　第二天，許久沒露面的董事長成兆勤又來酒店了,。這一年里,，他來酒店的次數(shù)屈指可數(shù),，大大小小的事幾乎都已經交給成彥,。

　　但是，他每次來仍能在酒店引起引起軒然大波,。

　　成兆勤今年74歲,，保養(yǎng)極好，看起來也就50多歲的樣子,。精力充沛,，走路帶風，自帶威嚴,。

　　不過,，他對一般員工很親切，總是笑瞇瞇地主動與他們打招呼,。而罵起管理人員來,，又毫不留情面,。

　　所以每次他來,，酒店的管理層都人人自危，如履薄冰,，格外小心地做事。生怕哪一點芝麻綠豆的小事被他看在眼里,，罵成狗血淋頭,。

　　成兆勤按照慣例先在酒店溜了一圈,，果然就發(fā)現(xiàn)了問題。

　　酒店樓新后面不知何時放一堆型材,，胡亂地堆放著，已經開始生銹了,。成兆勤立即打電話把工程部總助,、管理部部長,、稽查部部長叫到現(xiàn)場，一頓臭罵,，才氣呼呼地去了成彥辦公室。

　　不多久,，成彥就給成宇打電話,，讓他上去辦公室,。

　　成宇知道董事長來主要就是要要問逸樓的事,，拿了幾分材料就去了,。

　　一進去，便覺出氣氛壓抑,。

　　成兆勤因為型材的事遷怒成彥，罵他平時就知道坐在辦公室里,，也不知道去酒店轉轉，查找問題,。

　　那堆型材眼看已經生銹報廢，全店上上下下那么多管理人員從那里走,，卻沒有人管,，讓他動了怒,。

　　成兆勤坐在辦公桌后，戴著眼鏡,，從眼鏡后露出眼睛來盯著成彥,，恨鐵不成鋼的樣子,。成彥就站在他身旁，低頭挨訓，像個小學生,。

　　看到成宇進來，成兆勤才罷休,，沒有繼續(xù)罵成彥,。他摘下眼鏡，靠在椅背上,，問，“成宇,，逸樓改造的事怎么樣了？”語氣不善,。

　　“正在見設計師，做方案,。”成宇回答,。他并不怕成兆勤，語氣淡淡的,。

　　“方案確定了嗎？”和剛剛責罵成彥的語氣不同,，成兆勤幾乎立即就換了態(tài)度，遷就著成宇在問,。

　　“大體方向有了?！?p>　　之前新樓的裝修風格是新中式的,，既有傳統(tǒng)中式風格的特點,，又有現(xiàn)代潮流的創(chuàng)新，所以，這次,，成宇想做點不一樣的，想讓逸樓返璞歸真,。

　　他大概說了下。

　　成兆勤沒說同意也沒說不同意,，又問，“具體的想法呢,？”

　　成宇提了幾個點。

　　第一,，逸樓的客房不多，這次改造計劃主要以家庭房和情侶房為主,。還要把閣樓的空間也清出來，利用好,，做幾間小的但是有特色的特價房。

　　第二,，露臺酒廊要重新裝修。要精致,、現(xiàn)代、有格調,。暫時的想法是加入音樂表演的場地。

　　第三,，是個大工程，把原先位于負一層的康樂部上移,。

　　“那負一層空出來做什么？”成兆勤問,。

　　“計劃做兒童樂園。”

　　成兆勤沉默,。

　　成宇靜靜地等他思考。