有的人在專心工作的時(shí)候,，往往會(huì)忘記了自己的薪酬情況,，有的人在工作的時(shí)候總是想著怎么樣才能加薪、怎么樣會(huì)減薪,，周子輝是屬于前者的,，他只是一味的想把工作搞好，工作中受過怎么樣的委屈,，從來不會(huì)說,，薪酬是多是少,，他不會(huì)說，但是如果有人說他的工作哪里有缺漏,，那他立刻就會(huì)很上心了,，肯定會(huì)追根問底，然后想辦法查漏補(bǔ)缺?，F(xiàn)在這個(gè)社會(huì),，如果你干好了,，沒有人會(huì)說什么,，但是如果你干的有了缺漏，那么立刻就會(huì)有無數(shù)人指出來,，所以讓周子輝慶幸的是,，他之前所犯的錯(cuò)誤或者缺漏，都及時(shí)的被人指出來了,，甚至老板都是知道,，因此，周子輝才會(huì)及時(shí)彌補(bǔ)過失,，才會(huì)及時(shí)的讓自己的能力變得更好,、更強(qiáng)。
有的人,，當(dāng)你指出他的過失的時(shí)候,，他會(huì)暴跳如雷，視你如大敵也,，有的人,，如果你指出他的過失，讓他能及時(shí)改進(jìn),，他會(huì)感恩與你,，而周子輝屬于后者。
這是一種厚道,，更是一種格局,。所幸有人欣賞他的格局。
周子輝的工作越來越輕松了,，因?yàn)樗敢馀嘤?xùn)任何人往管理的方向走,，愿意培訓(xùn)任何人以管理的眼光看問題，也愿意安排任何人去做一些管理方面的工作,，哪怕是一名普通工人,，比如讓其去帶幾個(gè)人干一件事情，也愿意信任任何人去做一些管理方面的事情,，盡管他的管理還有很多不足,，但是當(dāng)你賦予信任的時(shí)候,，他就會(huì)在以后的工作中突入更多的興趣和精力，因此,，周子輝管理的所有人都會(huì)相互操心,、各自主動(dòng)操心，并且精益求精,，所以,，周子輝變得閑下來了，但是閑歸閑,，他還是會(huì)在成本控制,、日常管理上嚴(yán)格要求，這是工作態(tài)度,，也是人生態(tài)度,。
天氣越來越熱了，車間里面獨(dú)有的鐵臭味都飄進(jìn)辦公室了,，周子輝拿著一堆單子正在看幾個(gè)文員的尺寸套算情況,，看著看著，大腦就變得漲暈起來,，正拿手揉腦袋的時(shí)候,，何廠長帶著一個(gè)人進(jìn)來了，周子輝定睛一看,，小伙子很精神,，一米八的個(gè)頭，戴著眼鏡顯得很斯文,，三七分的發(fā)型,，長方臉型，高挺的鼻梁,，一個(gè)字帥,。
“小周，跟你介紹下,，這位是我們的小老板,，他聽說你的情況后，想和你聊聊,?！焙螐S長笑著介紹。
“你好,，歡迎老板蒞臨指導(dǎo)工作,。”周子輝主動(dòng)上前握手,，并調(diào)皮的說話,。
“坐吧,，坐吧，咱們就隨便聊聊,?！眳喂訜崆榈恼f。
三個(gè)人都各自坐下,，周子輝將呂公子讓在了首位,。
“周經(jīng)理，你在這里工作的事情,，我經(jīng)常聽大家說起過,，咱們都是年輕人，我覺得你做的真心不錯(cuò)啊,?！眳喂又鲃?dòng)開說,。
“哪有啊,，都是老板看得起，我才能在這里有一份糊口的工作呢,?！敝茏虞x不好意思的說。
“看看,，你看看人家文化人就是會(huì)說話啊,。”何廠長笑著說,。
“過度的謙虛就是驕傲了呀,。”呂公子擠弄著眼睛說,。
“呵呵呵呵,。”周子輝干笑著,，不知道說啥呢,。
“現(xiàn)在你的工作都做的不錯(cuò)，你有沒有想過下一步的工作打算呢,？”呂公子不再作弄周子輝,，轉(zhuǎn)而跟他說起工作來。
“呃,，我還是再多學(xué)學(xué)吧,，一步一步來，等到學(xué)的能幫上何廠長的忙的時(shí)候,，我可以試著幫助何廠長提升咱們廠的管理吧,?！敝茏虞x說著看看何廠長，再看看呂公子,。
“我覺得你可以直接把何廠長干掉,，自己做廠長呀?！眳喂涌纯春螐S長笑著說,。
“對(duì)對(duì)，小老板說的對(duì)呢,?！焙螐S長干笑著說。
“哎呀,，我可不敢呀,，何廠長多少年的積累了，那經(jīng)驗(yàn)得多豐富啊,，我可不敢瞎想著做廠長呢,。”周子輝連忙擺手,。
“金錢和個(gè)人實(shí)力,，你會(huì)追求那個(gè)？”呂公子看似無心的問,。
“我一直追求個(gè)人實(shí)力啦,，只有個(gè)人實(shí)力強(qiáng)大了，才能不懼任何挑戰(zhàn),?！敝茏虞x堅(jiān)定的說。
呂公子和周子輝聊了很多,，說到他們讓他去別的大型玻璃廠參觀學(xué)習(xí),，說到以后的股份分配，說到開新廠干大事業(yè)等等,，很是鼓舞人心,，周子輝也覺得熱血澎湃。廠子里現(xiàn)在的利潤相當(dāng)好,，如果有一個(gè)點(diǎn)的股份配額的話,，那對(duì)周子輝來說，都是相當(dāng)不錯(cuò)的收入,，去學(xué)習(xí)提升,，也是周子輝急切想要的，因?yàn)樵谶@里沒有人會(huì)給他系統(tǒng)的培訓(xùn),、培養(yǎng),，呂老板的理念雖然對(duì)周子輝又很大的啟發(fā),，但是畢竟只是啟發(fā)，而知識(shí)量有限,。
三個(gè)人的談話很隨意,，因?yàn)閰喂記]有自抬身份，隨意親和,，而周子輝也沒有刻意逢迎,，自降身價(jià)，談了四十多分鐘時(shí)間,，呂公子說要去看看他父親,，就和何廠長出去了。
呂公子來到了呂老板的大辦公室,，而何廠長則去了車間,，檢查工作去了。
“爸爸,，我剛才跟周子輝聊了一會(huì),。”呂公子說,。
“你們聊得怎么樣,？”呂老板顯然知道這事情,。
“首先,，我覺得周子輝這人人品不錯(cuò)，靠得住,，能信任,，其次，他肯定是個(gè)樂意上進(jìn)的人,，這從他在廠里的表現(xiàn)就能看出來,，第三，他不驕不躁,，是個(gè)做管理者的料子,，第四，他對(duì)金錢沒有太強(qiáng)的欲望,，但是對(duì)自身能力有強(qiáng)烈的追求,，第五，我覺得他這樣的人追求個(gè)人實(shí)力,，不太好控制,，就怕我們把他培養(yǎng)出來了，他就會(huì)辭職走了,?！眳喂拥脑挆l理很清晰,，而且字字珠璣，如果周子輝聽到的話,，肯定會(huì)倒吸一口冷氣,。
“嗯，你說的也是我所考慮的,，周子輝是個(gè)不錯(cuò)的小伙子,，工作上進(jìn)步非常快,，如果他能為我們所用,，我以后肯定就不會(huì)再操心這個(gè)工廠了。只是~唉”呂老板說著嘆了一口氣,。
想了一會(huì)兒,，呂老板接著說，“想那么多也沒用,，不管以后他走不走,，我們現(xiàn)在重視人才的態(tài)度一定得有，不然我們?cè)趺茨芰糇∪瞬拍?，何況,，就沖他這幾月的工作成績，加薪也是理所應(yīng)當(dāng)?shù)?，他自己從來沒有提過加薪的事情,，所以我們還要加高薪，職位就先不變吧,，畢竟時(shí)間他還是很年輕,，資歷上服不了人?！?p> “嗯,，你說的對(duì)，爸爸,?！眳喂狱c(diǎn)頭稱是。
“加薪的事,，就直接在原基礎(chǔ)上加三千吧,，你私下跟小周說說，畢竟這個(gè)廠還要你來接班,，乘早接觸這些事情,，對(duì)你也有好處。”
周子輝還在辦公室看訂單呢,，呂公子自己進(jìn)來了,，“還在忙呢？我看快中午了,，休息休息吧,。”呂公子熱情的說,。
“呵呵,，你請(qǐng)坐，我看完這些就休息,?！敝茏虞x連忙站起來打招呼。
“不坐了,，我來跟你說件事情,，我跟老板商量了一下，決定從這月起,，給你加薪三千,，你看怎么樣？”呂公子笑著說,。
“哇哦,，大老板、小老板都忒爽快,，我喜歡,，哈哈?！敝茏虞x夸張的手舞足蹈的,。
“那行吧，你繼續(xù)加油哦,，我還有其他事情，咱們下次見哦,?！眳喂诱f著，打聲招呼就出去了,。
這突如其來的加薪,，讓周子輝興奮不已。興奮的是,，他的努力得到了承認(rèn),，興奮的是，他的工資已經(jīng)遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出同齡人了,。