方訊好奇道：“一家小公司的招聘廣告有什么熱點，是開的待遇高,，還是有什么奇葩要求,？”

　　商巖松點頭道：“待遇確實不錯，在洛城也屬于上游水準(zhǔn),。但若從國內(nèi)整體行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)來看,，說他高呢？也算不上高,。只是行業(yè)平均水準(zhǔn)出頭,，比起一線城市的那些大型網(wǎng)絡(luò)公司還有不少差距?！?p>　　“不過對于一家剛開始創(chuàng)業(yè)的公司,，這種待遇已經(jīng)很不錯了。特別是在咱們這種內(nèi)陸三線城市,，已經(jīng)算很高了,。若是拿來和咱們市的其他網(wǎng)絡(luò)公司對比，他的待遇只能說很好,，很吸引人,?！?p>　　何凡宇無奈道：“咱們市的那些網(wǎng)絡(luò)公司還是算了吧！看著挺多的,，估計有上百家,，但一個能打的都沒有，不過這方面的人才倒是不少,，如果能把這些的人才聚集起來,，還是有些戰(zhàn)斗力的?！?p>　　方訊忽然接口道：“聽你們這么一說,，我倒是忽然想起來了為什么對這個公司名這么耳熟?！?p>　　商巖松好奇道：“你一個首席大記者,，平時不都是關(guān)注得大事嗎？還會關(guān)注創(chuàng)業(yè)公司,？”

　　方訊擺擺手,，非常謙虛的說道：“別叫首席大記者，我只是報社駐咱們洛城記者站的首席,，真當(dāng)不起這個稱呼,。”

　　說著微微停頓了一下,，又接著開口道：“我以前在洛城晚報有個朋友,，名叫韓云松，不知道你們聽說過沒,。能力很強,，做人辦事有一股執(zhí)拗勁，當(dāng)時我和他因為工作關(guān)系打過交一些道,，感覺這個人很不錯,。做什么事都有章法，很有手腕,?！?p>　　“聽說，他現(xiàn)在就在這家未央科技工作,?！?p>　　商巖松道：“聽你這么一說，這家未央科技還是挺有前景的,?！?p>　　何凡宇忽然出口調(diào)侃道：“怎么，巖松,，心動了,，你不是要從流云傳媒辭職嗎,？現(xiàn)在也沒找到下家，要不干脆加入未央科技得了,！”

　　商巖松搖頭哭笑不得道：“你就別開玩笑了，我心不心動另說,，以我現(xiàn)在的年薪,，一家創(chuàng)業(yè)公司舍得開這么高嗎？”

　　何凡宇搖搖頭道：“這可不一定,，你年薪才四十五萬,，算高嗎？況且以你的才華,，真有意去,，林睿也有把公司做大的想法和野心，肯定不會為了這點小錢,，輕易錯過你這種人才的,。”

　　商巖松搖了搖頭,，無奈道：“四十五萬只是小錢,，好吧！你是大款,，你說是就是,。但我這所謂的人才，馬上公司都待不下去,，要被迫辭職了,！”

　　何凡宇勸道：“你的才華我們都知道，如今咱們班主任還時常提起你呢,！復(fù)旦畢業(yè),，又去美國留過學(xué)，在多家知名企業(yè)工作過,，論資歷論能力都是頂尖的,。”

　　“去年流云傳媒前任劉總裁親自去你家拜訪,，然后飛去上海把你邀請回來任職,，不就是看上你的能力了?！?p>　　“只是可惜了,，怎么你們劉總裁忽然病倒，董事會也是昏了頭,，把一個熬資歷熬上來的副總裁扶了正,。能力不足以壓住下面的山頭,，又不能服眾，導(dǎo)致內(nèi)斗越來越嚴(yán)重,。你這位大家眼中前任總裁的嫡系,，自然很難入得別人的法眼了?！?p>　　方訊也問道：“巖松,，你們前任劉總裁邀請你時是怎么說的，在合同上有沒有做什么保證,?！?p>　　商巖松搖頭苦笑道：“沒有，根本沒有預(yù)料到這種情況,。你知道當(dāng)時我在滬市一家上市公司做人力資源副總監(jiān),，年薪也是四十五萬，各方面都還不錯,。只是父母年紀(jì)大了,，不能陪伴在他們身邊，有時也挺想回洛城這邊工作的,，就是碰不到合適的公司,，也開不出這么高的薪水?！?p>　　“然后有一天有獵頭公司聯(lián)系我,，說咱們洛城有一家公司挺適合我，然后劉總裁親自去我家拜訪,，又飛到上海和我非常真誠的面談了幾次,。”

　　“當(dāng)時已經(jīng)把話說明了,，他對現(xiàn)任的人力資源總監(jiān)能力很不滿意,，想把他換掉。由于當(dāng)時的合同任期不到一年,，就想讓我先去當(dāng)人力資源部副總監(jiān),，現(xiàn)任總監(jiān)任期到后，不再留任,，由我接任總監(jiān)位置,。”

　　“我當(dāng)時挺猶豫的,，在那家上市公司干的還可以,，而且企業(yè)規(guī)模比流云傳媒大了不少，也怕離開了上海薪水也降下來了,?！?p>　　“劉總當(dāng)時給我講了三點,，一是薪水不變，還是四十五萬,，而且等扶正當(dāng)上總監(jiān)之后,，還可以根據(jù)情況再酌情增加；二是我的職業(yè)生涯,，我在這家上市公司想要做到總監(jiān)的位置,，不知道還要熬多久，唯有跳槽,，就算換一家規(guī)模小點的企業(yè)，也算完成了職業(yè)進階,。俗話說,，寧為雞頭，不為鳳尾,。第三就是離家近,，也算是衣錦還鄉(xiāng)，更容易就近照顧父母,?！?p>　　“我本身就是洛城出來的，回到老家工作,，薪水沒降,，職位卻升了，離父母還近,。而且洛城的生活節(jié)奏比較慢,，非常適合享受生活，大城市的生活節(jié)奏和壓力實在太大了,?！?p>　　“我考慮幾天后，就答應(yīng)了,，帶著老婆孩子回到洛城,，又在咱們洛城買了房，算是徹底安家落戶,?！?p>　　“只是沒想到劉總突然病重去職，本該離職的人力資源總監(jiān)成了新總裁的心腹,，我這個所謂前任總裁親自請回來的嫡系,，還是要強奪總監(jiān)位置的人，自然要受到打壓了,?！?p>　　何凡宇問道：“那你現(xiàn)在怎么想的,，真打算這么老老實實的離職，不再爭取一下,。你的能力董事會應(yīng)該是知道的,，爭取一下，好好的談一談,，我覺得還有希望,。”

　　商巖松嘆了一口氣道：“算了,，自從劉總離職,，公司內(nèi)斗嚴(yán)重，氛圍和風(fēng)氣已經(jīng)變了,。新總裁開闊不足,，勉強守成，也沒有那股改變的魄力,。有時也是無能為力,，被推著往前走。唯有保持穩(wěn)定,，才能勉強穩(wěn)住位子,。”

　　“再說人力資源總監(jiān)已經(jīng)和公司重新簽訂了合同,，也被新總裁當(dāng)成了心腹,，董事會不會為了我，給新上任的總裁難堪的,，還是走吧,，賴著也沒什么意思?！?p>