看著周圍的人都是哀聲哉道的,，老板也明白自己再說下去可能會激起員憤,，于是指著褚蔡有些威脅性的說了一句“就這一次啊,，就這一次,，下次沒有了”
于是褚蔡就帶著老板的話別別扭扭的回家了,，路上她怎么想,，也覺得心里太堵“我就正常按規(guī)定下個班,，怎么好像跟做了一件特別過分的事情呢,，還是我求來的”褚蔡越想越多，越想越覺得老板過分,，壓榨員工，想想自己上個月的工資表,，里面無緣無故的被扣了一天的工資,，后來問老板，老板說她請假了,，褚蔡左思右想,，想到之前因為急事請了一個小時的假，老板跟她說辦完事立馬回來,，褚蔡認為,，既然老板讓立馬回來，那是不是就不能算是請假,，沒想到的是,，褚蔡著急忙慌的辦完了事，又著急忙慌的趕回了公司,，像往常一樣加班到深夜,，就因為白天一個小時,，老板就扣除了她一天的工資和全勤獎，老板這是只想驢拉磨不想驢吃草啊,，褚蔡是越想越氣氛和憋屈,，再想想那些已經(jīng)離職的員工臨走的時候跟她說的話，褚蔡就萌生了自己也要離職的念頭,。
自此以后的褚蔡,，再也沒有之前那種活力滿滿的上班狀態(tài)了，有時候到了下班點,，不跟老板打招呼,，自己就悄悄的溜走了，然后慢慢的接下來幾天,，公司的個別員工也開始效仿褚蔡,，也許在他們那個年紀(jì)或者狀態(tài)，還沒有意識到前途,，命運或者生活壓力之類的這些切實的感受,，也許那些感受在目前來說還只是存放在意識里。
對于這種情況,，老板是非常敏感的,，于是，在一天早晨開會的時候,，老板用眼神環(huán)顧了一下再做的各位,，那種眼神是他們在老板身上從沒有看過的，是友善,？是霸道,？是藐視？好像都不是,，然后點名提出了褚蔡,，最近的業(yè)績和各方面的表現(xiàn)都不好，將來出去開分公司的員工里,，肯定沒有褚蔡或者她是最后一個出去的,，其他人都是優(yōu)秀的，老板在眾人面前狠狠的打壓了褚蔡,，也許是對于她近些天來帶動的壞表現(xiàn)給與的反饋,，也遏制大家以后不要再學(xué)她，你們將來都是老總,，連自己都管控不了,，以后怎么管下面的人，一個成功的人，都是有自己的思想的,，別人怎么做,，你就怎么做，那你就是一個員工的思維,，注定成不了什么大氣,。
會散以后，老板把褚蔡留在了辦公室,，與剛才集眾開會時的態(tài)度不同,，此時的老板仿佛變得溫和了許多。
“說說吧,，小蔡”
褚蔡看著老板,，心里也是明鏡似的，曉得老板讓她說啥,，但她還是表現(xiàn)的有些詫異,，眼睛睜的賊大，也許此時的褚蔡好像已經(jīng)開始不在意這份工作了“說啥呀老板”
“說啥,？你眼睛瞪的再大,，我都看不出來一點點的無辜，最近怎么每天回去的那么早”
“我家里有事兒老板,，況且我都是到了下班點才走的,，我沒有早退”
“你少來了啊，你家里有事兒,，你家里有事兒,，只有你自己有家啊，我們都是無家可歸的人嘛,，我們都是一人吃飽全家不餓的人嘛,，褚蔡呀褚蔡，你現(xiàn)在都是老員工了知道嘛,，第一批來的那些員工就剩下你自己了,，你要給他們這些剛來沒久的做個表率啊，有個大姐大的范兒,，將來你肯定是第一個出去開公司的呀，你在他們這些人里挑一個得心應(yīng)手的,，好好帶帶,，好好努力發(fā)展一下，說不定明年就可以出去單干了呀,，我是真的為你這么打算的,，你看看你，現(xiàn)在表現(xiàn)的是不是有點不爭氣，你自己的事情不好像都有點不上心,，你還要做到哪一步啊”
泄了氣的皮球,，用開水燙一下真的會鼓起來嗎？也許那適用于一個正常的皮球吧,，對于現(xiàn)在的褚蔡來說,，她就好像是一個泄了氣的皮球，但她目前的狀態(tài)不是一個正常的皮球,，面對老板還是一如既往的選擇用開水不斷的燙自己的方式來讓自己好重新鼓起來的方式,，褚蔡從心里是抗拒的，明白了老板的套路,，再看看自己的發(fā)展,，好像遙遙無期。
面對著老板無聊的洗腦,，褚蔡象征性的應(yīng)付著,，好早點結(jié)束這樣傻瓜似的對話，回到座位上的褚蔡,，拿出像往日一樣的熱情,，應(yīng)對著工作，其實心里在盤算著何時離開,，以什么理由離開,，老板才能順利放過自己，所以接下的這些日子,，她都是在混時間,。
聽著褚蔡講述她這段時間的經(jīng)歷，程婉覺得是既心疼又好笑,，心疼她這段時間的遭遇,，遇人不淑，好笑又覺得她好歹還沒有失去自己,，一如既往的是那個開心小女孩,，但褚蔡不明白為什么褚蔡在這個公司既然做的不開心，為什么不直接離職走人呢,？
褚蔡也說不明白這個問題,，之前也不斷的有人離職，面對著離職,，老板起碼會跟你糾纏幾天,，然后想盡套路再留你一留，實在留不住,，那以后就是仇人,，老死不相往來,，無論之前在公司跟老板關(guān)系多好，只要離職,，那是無一例外的結(jié)果,，或許是她不喜歡這樣的離別方式，沒有想好要跟老板怎么說,，才不會將來那么尷尬,，或者這是她畢業(yè)后的第一份工作，她還缺少一些東西,，一些儀式感,？一些社會實踐資歷？其實她也不明白,。也或者是在面對眼前老板這種貌似資本主義和她弱小的形式相對比之下無形的無助抗?fàn)?，也或者她心里還有那么一絲絲相信或者留戀老板平日里給她灌輸?shù)拿篮孟蛲?p> 積累了一段時間的情緒，總會有個發(fā)泄口,，在公司越待越?jīng)]勁,，這樣混日子的狀態(tài)褚蔡也知道自己不喜歡，老板也不會允許存在,，于是有一天下班后,，褚蔡跟老板在線離職了，老板自然是沒同意,，但那也無濟于事,，畢竟褚蔡又沒在老板跟前，看不見老板的眼色,，接下來就是褚蔡半個多月沒去公司,，也許她認為這樣算自動離職，可后來有一天,，老板聯(lián)系她,，讓她再回去，還錄了一個視頻,，視頻里都是昔日里一起上班的同事,，老板還一反常態(tài)溫暖的留言道“怎么樣！歇了有多半個月了吧,，該回來上班了吧,，快點回來吧，大家都想你了”
面對著同事和老板的寒暄問候和表面思念褚蔡心里明白是怎么回事,，還是回絕了老板
“這樣吧,，我們在線這樣說，也說不明白,，大家也都還有話想跟你說,，既然不打算在這里上班了，那就來跟我們好好說說在走唄,，有來有往有始有終嘛”
面對著老板的語氣,，褚蔡還有些不太適應(yīng)，她沒想到老板好像變了一個樣似的對待要離職的員工,，也許老板是真的念舊吧,，畢竟這些人里就屬褚蔡跟著他的時間最長，所以她帶著要好好跟大家道別的心,，又回到了公司,，但到了公司以后，她發(fā)現(xiàn),，老板還是那個老板,，她還是天真了，老板聯(lián)合公司的同事用親情牌,，把她留住了,。
也許有時候給我們帶來傷害的原因，就是我們不會拒絕,，不懂拒絕,，認為拒絕就是傷害別人，但往往很多時候,，我們?nèi)绻痪芙^別人那也許就是在傷害自己,，很多善良的人在面對這種選擇的時候，往往會選擇沉默或者選擇不拒絕,。
褚蔡留下來了,，本來她認為這也算是二進宮，老板也體會到失去她的滋味了,，肯定是需要她,，才會這般邀請她再留下，可沒想到的是,，接下來的日子還不如之前呢,，同事同事排擠，說話拿腔拿調(diào),，愛答不理,，大家都孤立她，老板還拿她當(dāng)個反面教材做培訓(xùn)“我之前都怎么跟你們講我成功的心得的,，?。〔缓煤寐?！不好好學(xué),！非得成了那撲棱蛾子,，飛到火堆前兒才明白！那工作就那么好找嗎,，哪個公司有咱這里發(fā)展好,，以后可別再說我沒跟你們說過啊，以后誰在離職了,，想回來,，門兒都沒有，我們以后分公司的老總,，那都是留給這些,，這些，這些把家當(dāng)公司的人,，沒有付出哪來回報啊,，他們付出的多，當(dāng)然得到的就多”
褚蔡這次二進宮心里滋味是真不好受??！但面對同事的排擠和老板的冷嘲熱諷，褚蔡選擇的是沉默,。
還真就有那些腦殘的玩意,，被老板的甜言蜜語虎的一愣一愣的，非常認可和聽老板的指令,，甚至把鋪蓋卷都搬到了自己的座位上,，吃住都在那一張椅子上，可以感動天感動地,，但唯獨感動不了老板的腰包,，無論何種原因，遲到一秒鐘該罰的錢不會少罰,，無論何種原因動了他的所謂公司規(guī)定,，該扣的錢不會少一分，老板不會因為你每天被要求加班到凌晨而獎勵你一分,，也不會因為要求你周日也加班而增加一毛錢補貼,。
面對著眼前的褚蔡，程婉只想笑和幫助褚蔡早日解脫“你這個傻妮子,，在學(xué)校的時候鬼點子那么多,，那么開心的一個人為什么上班了，怎么跟以前的腦瓜子有些不一樣了呢”