“你打算換崗嗎,？,！”
會議散后,，李默和易峰兩人慢慢走在最后,。
“應(yīng)該吧,?！?p> 李默沒有選擇把話說得太滿,，畢竟那有著他很多的考慮和不確定性,。
頓了頓后,，他又對易峰說道：“你也工作那么久了,，有了初級職稱,，眼下機(jī)會難得，回頭等劉總把表發(fā)出來后,，你也仔細(xì)想想,。”
就算以后李默想把易峰當(dāng)做‘自己人’帶走,，但那也是以后的事情了,。
眼下，連他自己都要抓住機(jī)會去努力學(xué)習(xí),，去提升崗位和認(rèn)識人才等等,。
易峰又憑什么不去努力呢。
雖然他一直以來也在不斷的努力,，但李默還是想在適當(dāng)?shù)臅r候,，稍微去提醒一下他。
為了大家都好,！
要不然以李默的性格,，他是絕不會去插手別人的人生和想法的。
那有點(diǎn)可笑,。
“好,，我知道了?！币追搴苷J(rèn)真的點(diǎn)了點(diǎn)頭,。
........
下午五點(diǎn)出頭，李默在OA部門群里看到了劉西康發(fā)的表格,。
《關(guān)于新部門組織架構(gòu)及崗位說明》
‘新的手機(jī)研發(fā)部門暫劃分為六個二級部門,，分別為產(chǎn)品項(xiàng)目部，軟件開發(fā)部,，硬件開發(fā)部,，技術(shù)測試部.....’
‘每個二級部門由高級經(jīng)理一人，部門經(jīng)理一到三人,，專員/主管/中級工程師五到十人,，初級/助理工程師若干人組成?！?p> ‘具體的崗位級別劃分：初級/助理工程師1到3級,，專員/主管/中級工程師4到6級，部門經(jīng)理7到9級,，高級經(jīng)理10到12級,，總監(jiān)13級以上。’
‘.......’
李默移動鼠標(biāo)點(diǎn)擊打開文檔,，然后飛快掃描了一下里面的內(nèi)容,，發(fā)現(xiàn)它跟后世大部分科技型公司的組織架構(gòu)一樣，都基本大同小異,。
“李默,，看完之后來一下我辦公室?！?p> 緊接著,，他收到了劉西康發(fā)來的OA消息。
“好的,?！崩钅么蜴I盤回了一句。
‘是想問我打算做哪個崗位的嗎,？,！’
他站起身，腦海里閃過這樣一個疑惑,，然后就朝劉西康的辦公室慢慢走去,。
辦公室的另外一頭，梁曉明見到了這一幕,。
‘第一個叫的人,，居然是他！’
他的眼睛里,，流露出幾分不甘和嫉妒,！
“砰砰！”
李默敲了兩下門,。
“進(jìn),。”
劉西康簡短回應(yīng),。
在見到李默推門進(jìn)來后,，他站了起來，指了指旁邊的沙發(fā)處說道：“把門關(guān)上,，坐下聊,。”
“怎么樣,，看了我發(fā)的文檔沒有?！?p> 兩人在沙發(fā)的對面分別坐下,，劉西康開門見山詢問。
“看了?！崩钅蠈?shí)回答,。
他想的是劉西康問什么，自己就老實(shí)答什么好了,。
“后面想做什么,？產(chǎn)品經(jīng)理？,！”劉西康接著問道,。
“我還不夠吧？,！”李默睜大雙眼,。
“如果是別人的話，那肯定是想也不用想,?！?p> “不過你嘛，假如你能說服我的話,，那就沒問題,。”
其實(shí)劉西康也有點(diǎn)頭疼,，李默雖然很優(yōu)秀,，也讓他很看重！
但畢竟才大學(xué)畢業(yè)一年,，入職公司一年,。
雖然說在自己的大力支持下，他早早的就掛上了項(xiàng)目主管的頭銜,，但那基本是個空銜,，沒有什么實(shí)權(quán)，也沒有因此加一分錢工資和福利待遇,。
而如果自己,，現(xiàn)在就提拔他做產(chǎn)品經(jīng)理的話，那無疑還差不少資歷,。
也難免會讓公司其他人說閑話,，覺得他劉西康在任人唯親之類的！
不過好在他一手主導(dǎo)設(shè)計出了M7產(chǎn)品,，因此成為了市場上的火爆產(chǎn)品,，算是間接的幫公司賺了不少錢。
也在M8手機(jī)這個重要項(xiàng)目里,，付出了不少精力和貢獻(xiàn),，做出了一些還不錯的成果,。
這樣的話，只要他能再次說服自己,。
讓自己看到他對于產(chǎn)品經(jīng)理,，這一職位的理解和認(rèn)知度。
那自己就能讓其他人給閉嘴,！
“額,。”
李默輕輕撓頭,，一時之間也不知道怎么來開口‘說服’對方,。
按照他的情商和智商，自然很容易就聽出來,，劉西康現(xiàn)在只是在要他一個態(tài)度,，和一個能說服外人的理由而已。
而且自己之前只當(dāng)著他的面說過一次,，說自己想先做產(chǎn)品經(jīng)理.....
這樣的話,，他更沒理由去隨便應(yīng)付下對方了。
“沒關(guān)系,，我給你幾分鐘想一下,。”劉西康說著,，轉(zhuǎn)身去給李默拿礦泉水,。
李默見狀只能輕輕的用手拍打了下腦袋，逼迫自己集中精神,，開始組織語言和回憶過往起來,。
“做好一名產(chǎn)品經(jīng)理的重要因素有很多，比如必須要有創(chuàng)新的記憶點(diǎn),，同時要有足夠的耐心去專研細(xì)節(jié).....”
“在計劃設(shè)計一款新產(chǎn)品或者好產(chǎn)品的時候,，它的細(xì)微關(guān)鍵成敗之處，就是把它的一個個模塊,，或者一個個原型給做好,。”
“但同時,，也不能過于沉迷在這些細(xì)節(jié)之中,，要有獨(dú)特的大局觀，要根據(jù)市場用戶反饋,，要按照公司運(yùn)營的需求點(diǎn),，來做好銜接而不讓它們脫節(jié)?！?p> “然后要提供技術(shù)需求說明書,，做好更新......”
李默侃侃而談,，幾分鐘的時間里,，他把自己前世知道的和看到的全都說了出來,。
最后，他才說道：“劉總,，我也可以先從產(chǎn)品專員做起,。”
進(jìn)入藍(lán)莓科技公司到現(xiàn)在,，李默覺得自己能順風(fēng)順?biāo)浆F(xiàn)在,，劉西康功不可沒。
如果沒有一個好的領(lǐng)導(dǎo)護(hù)著他,，提攜他,。
哪怕他是重生者，哪怕他前世已經(jīng)在職場和商場摸爬打滾那么些年,。
但他依舊得面對,，那些防不勝防的勾心斗角。
比如梁曉明,，藍(lán)生,，采購老陽.....甚至是原先的人事行政中心藍(lán)總監(jiān)。
這些人,，可沒有一個會輕易放過他,！
那樣的話，仗著有重生者身份的他,，說不定早就選擇放棄這條路了.....
雖然別的路,，他有可能走得更精彩！
但回歸眼下的現(xiàn)實(shí),，他不得不感激對方,！
“不錯，了解的雖然不算透徹,，但也不是完全不了解,。”
“才畢業(yè)一年......也不知道你從哪學(xué)到的這些東西,?！?p> “至于你最后的崗位是產(chǎn)品專員還是產(chǎn)品經(jīng)理，我現(xiàn)在也不好跟你說,，這個新部門,，藍(lán)總非常重視，到了經(jīng)理級別都得他同意才行,?！?p> “你回去吧,，把水拿上?！?p> “對了,，注意先保密?！?p> “好的,，劉總?！?p>