王程是大鵝的老員工了,，同時也是業(yè)內(nèi)知名的游戲設(shè)計師,，是真正有水平的大佬。

　　一款游戲的失敗對他來說無所謂,。

　　不過他還是對玄游公司好奇了起來,。

　　這個用小成本游戲搶過了大廠風頭的公司……有點意思……

　　想到這,，王程把韓皓叫了過來。

　　韓皓是之前離職的玄游員工,。

　　現(xiàn)在加入了大鵝公司,，正好分到了王程手下。

　　“聽說你之前是玄游的員工？”

　　“是是,，我之前是玄游的主程序,。”

　　韓皓點頭答到,。

　　“哦,，玄游之前有做游戲的經(jīng)驗嗎？”

　　“之前是做過一款游戲,，但是失敗了,，公司資金也出現(xiàn)了問題，我也就從玄游離職了,，加入了大鵝,。”

　　王程點頭,。

　　網(wǎng)絡(luò)公司人員流動大,，離職跳槽是常有的事情。

　　甚至有的是做完一個項目就立馬跳槽,，到下個公司做完一個項目又跳槽,。

　　這很正常。

　　所以王程對韓皓跳槽的行為沒什么看法,。

　　“《掘地求升》的事你都知道了吧,？”

　　這么大的事情，怎么可能不知道,？

　　這段時間直播網(wǎng)站的首頁全是直播這個的,，連帶著視頻市場也都是這個。

　　一款游戲有這么大的熱度,，也是活久見了,。

　　“當然知道，知道是玄游做的我還嚇了一跳呢,?！?p>　　韓皓答到。

　　王程一輩子都呆在游戲行業(yè),，這個行業(yè)的一切,，他最清楚不過了。

　　所以他比一般人更懂《掘地求升》這款游戲給市場帶來的沖擊,。

　　“那你對玩過這款游戲嗎,？對這款游戲有什么看法”

　　韓皓整理了下思緒。

　　他想到了離職前汪佳的挽留,。

　　沒想到真的能做出一款如此成功的游戲,。

　　但是他并不后悔離職,。

　　因為大鵝公司的待遇比玄游要好得多。

　　玄游的體量完全不能和大鵝比,，他年紀大了沒把握去賭玄游的每一款產(chǎn)品都是爆款,。

　　大鵝的穩(wěn)定才是他需要的。

　　于是韓皓開口道：“我當然玩過這款游戲,，上架第一天我就買了,，那時熱度還沒起來?！?p>　　“剛開始玩吧,，就覺得挺痛苦的，但是痛苦歸痛苦,，這游戲的游戲性也是有的,，而且奇妙的是，這游戲居然是有爽點在的,?！?p>　　見王程沒有打斷，韓皓繼續(xù)說了下去,。

　　“一般做游戲,，為了留住玩家，整個游戲的難度曲線是柔和的,，循序漸進的,，不會一開始就非常困難，而且每個非常難的關(guān)卡之后,，總會給玩家一點獎勵,，給玩家?guī)硪环N爽快感?！?p>　　“比如打完一個BOSS后獎勵更好的裝備,，或者開放新的區(qū)域,，給玩家?guī)頋M足感和新鮮感,。”

　　“《掘地求升》也有這種爽點的設(shè)置,，但是與別的游戲又有所不同,，它一開始難度就非常高，但是每隔一段距離又有一塊較小的“平臺”,，這些平臺相對安全,，不會掉下去，是給玩家休息用的,?！?p>　　“以這些平臺為界限,，就可以將這游戲分割成幾段關(guān)卡，每過一關(guān)就是一個平臺,，每當玩家歷盡千辛萬苦到達這些平臺,，就會獲得相當大的滿足感！”

　　“這種滿足感和普通游戲通關(guān)了一個關(guān)卡是差不多的,，但是由于《掘地求升》難度非常大,，所以帶來的爽感也非常大！”

　　“而玩家徹底通關(guān)這款游戲時,，帶來的滿足感和成就感更是史無前例的,！”

　　“我在直播平臺和視頻平臺看到玩家首次通關(guān)的那一刻往往是激動地跳起來，手舞足蹈的,，非常興奮,！很少有游戲能做到這點！”

　　王程想了想,。

　　韓皓這番分析有點道理.

　　的確,，純受虐的游戲是不好玩的，任何能讓人玩下去的游戲都有它的“爽感”,，玩家就是追求這種東西才去玩的,。

　　除此之外就是看著別人受苦也能帶來相當?shù)臐M足感。

　　這也是主播們都愛播這游戲的原因,。

　　這游戲精準地把控了玩家的的心理,，在“受苦”和“滿足”之間找到了完美的平衡。

　　想到這,，他對設(shè)計這款游戲的人更加好奇了,。

　　“你對你的老東家玄游有什么看法？你覺得他們接下來還能做出類似的產(chǎn)品嗎?”

　　聽到這問題,，韓皓的內(nèi)心是復(fù)雜的,。

　　“玄游的老板叫汪佳，人非常年輕,，才25歲,，我離職前，公司還做了款游戲,，但是老板太過于理想化,，想著做出“完美”的游戲，就是那種畫面好,，劇情好,，玩法好，既有豐富的單人劇情又有好玩的多人玩法的游戲,?！?p>　　“一上來就做這款游戲,，拖垮了資金，,，游戲完成度嚴重不足,，只能匆忙上架?！?p>　　“上架后的成績非常差,，成本都沒能收回來?！?p>　　這些事情,，王程作為業(yè)內(nèi)人士是知道的，游戲行業(yè)有什么新聞,，今天上架了什么游戲,，他都有關(guān)注。

　　大鵝還有專門的部門處理這些信息,，為的是分析市場動向,，更好地掌握游戲市場。

　　“你是說,，玄游的老板汪佳是個新手制作人,？”

　　“是，之前沒有任何制作成功游戲的經(jīng)驗,，《掘地求升》的爆火我覺得也只是個偶然,，偶爾的靈感爆發(fā)做出了這款游戲?！?p>　　偶爾的靈感爆發(fā)好點子做出成功產(chǎn)品的例子屢見不鮮,。

　　王程也有過這段日子，他年輕時靈感爆發(fā)也做過幾款成功的游戲,，奠定了他在游戲界的地位,。

　　入職大鵝后他反而沒有做那些令人眼前一亮的游戲了。

　　因為制作游戲是一種“創(chuàng)造”的過程,。

　　但是大廠做游戲卻是一種“工業(yè)化”的過程,。

　　成為成功的游戲制作人的過程其實就是從【靈感型】制作人到【技巧型】制作人的轉(zhuǎn)變。

　　因為靈感遲早是會用完的,，終究會有靈感枯竭的那一天,。

　　這也是為什么有些國外大廠把3A游戲做成了“年貨”，而且是一年出好幾款,，產(chǎn)量極高，這就是因為他們掌握了技巧,，成功地將游戲生成工業(yè)化,。

　　所以如果汪佳是這種靈感型制作人,，他反而不擔心這種對手。

　　因為汪佳遲早會有靈感枯竭的時候,。

　　但如果汪佳是技巧型制作人……

　　那汪佳絕對是個強有力的對手,！

　　王程最后問了句：“你既然是玄游曾經(jīng)的員工，應(yīng)該還認識以前的同事,，能不能打聽打聽玄游接下來會做什么游戲,？”