第69章 公司調(diào)整
按理說自家公司來了一位猛人,。
劉勝利這個做老板的應(yīng)該能輕松一些,。
但事實上就是…,。
“劉總,!公司框架明顯嚴重畸形,我們必須盡快做出調(diào)整…,?!?p> “劉總!一個地產(chǎn)公司怎么能沒有市場部呢,?眼看著2期銷售即將售罄,!但我們對于三期戶型的市場調(diào)查都沒有……!”
“劉總,!一個公司的前臺就是一個公司的門面,,不能什么人都用…?!?p> “劉總,!………?!?p> 但事實上是自從這位猛人來了之后,。眼瞅著學(xué)校收假已經(jīng)快一個星期了??蓜倮B學(xué)校都沒有回去過,。
其實啊,這還是劉勝利自己做的孽,。也和自己的無知有關(guān)系,。
畢竟策劃這兩個字兒可不只是字面上的意思。
里面不僅有廣告策劃,,還有商業(yè)策劃,,公司策劃。運行策劃等等
而作為猛人剛好是這方面的全才,。
再加上猛人自從來了公司以后,。是嚴重懷疑自己被劉勝利給騙了。
畢竟哪家地產(chǎn)公司的本部,,像劉勝利這家公司這么冷清,。
人員最多的銷售部是一個人沒有,?項目部也形同虛設(shè)。一些必要的部門更是連設(shè)計都沒有設(shè)立,。
如此一個空殼公司。這位猛人難道沒意見嗎,?
好吧,,就算有意見,現(xiàn)在后悔也有點晚了,。反正股份已經(jīng)轉(zhuǎn)了,,合約已經(jīng)簽了。這位名叫黃國濤的猛人也就被綁在這了,。
既然走不了,,那當(dāng)然就要把自己所有的意見發(fā)泄出來。
而是他發(fā)泄的主要方式就是花錢花錢再花錢……,。
花的第1筆錢就是對于公司地址的擴充,。
畢竟黃國濤可是要帶自己廣告公司過來的。他那邊公司規(guī)模雖然很小,。但也有二十幾號人,。再加上已有的設(shè)備以及辦公用品。所以劉勝利這300平米根本就不夠用,。也就只能在原有的基礎(chǔ)上再次擴充了,。
好在。劉勝利公司所在的這一層只有他一家公司,。所以擴充起來倒不難,。但從300平米擴充到600平米。這難道不用花錢嗎,?
還有就是對于公司畸形的問題,,以及部門不全的問題。
一個公司想要運作的良好,,當(dāng)然需要很多部門共同協(xié)作,。
就拿黃國濤的策劃部來說吧。
想要策劃,,他總得需要相關(guān)的市場數(shù)據(jù)吧,。要是連市場都不了解,那他還策劃個屁呀,。所以首先要增加的就是市場部,。
其次策劃出來的東西總需要有部門去執(zhí)行去制作吧。執(zhí)行還好,,畢竟有個銷售部在,。但制作呢,。總得有人負責(zé)各種制作的聯(lián)系以及后續(xù)等追蹤過程吧,。
所以在成立市場部之后,。又成立了辦公室部。負責(zé)全公司所有業(yè)務(wù)上的調(diào)配,。
好吧,,既然有了新部門。那這些部門里總得填充人手吧,。
黃國濤帶過來的團隊里邊,,雖然能補充幾個進去,但人手肯定也不夠啊,。人手不夠總得招人吧,。
于是人力資源部就此誕生。
也幸虧劉勝利按的比較早,。
硬是以循序漸進的理由才阻止了黃國濤還想擴充的步伐,。
如果沒有阻止的話。
之后應(yīng)該還會出現(xiàn)審計部,?發(fā)展部,?信息安全部等等這些連劉勝利聽都沒聽說過的部門…。
不過即便是雖然好不容易阻止了黃國濤對于公司的擴充腳步,。
可誰能想到人家隨后又動了人員調(diào)整的心思,。
就拿財務(wù)部來說吧。
之前公司項目流水少,。資金流向也不多,。所以劉勝利只是找了一個兼職的財務(wù),負責(zé)財務(wù)部的工作,。
但現(xiàn)在呢,,牽扯的流水畢竟已經(jīng)過億了。所以當(dāng)然就不可能交給一個非本公司的員工了,。甚至不可能只交給一個人,。
所以黃國濤不僅是要求公司招聘專業(yè)的財務(wù)總監(jiān)。財務(wù)部也必須擴充人手,。
好吧,,這一點劉勝利也同意。畢竟這是未來發(fā)展必要的東西,。況且現(xiàn)在人手多了,。這個部門的責(zé)任自然也就重了?;蛟S黃國濤不提議,,他也會做出這樣的決定,。自然很容易就同意下來。
可這個能同意,。換前臺的事情他怎么能同意,?不對,應(yīng)該說辭退他前世媳婦的事情,,他怎么能同意,?
“為什么不能同意?劉總,!從銷售部的人員就能看出來,您應(yīng)該對于公司員工的要求是非常高的,!可這個王美麗呢,,只有初中學(xué)歷!普通話都說不標準,!怎么能成為公司的前臺,!
而公司的其他部門,我們一樣需要的也是精英,,所以我個人認為對于這樣沒有學(xué)歷的員工還是辭退了比較好,!”
“我辭退…?!?p> 其實劉勝利很想說,,“我辭退你奶奶個爪…?!钡珕栴}是他這么說不合適?。?p> 從黃國濤那個小公司就能看出來,。不管公司大小,,管理和要求必須到位?;蛟S只有這樣才能體現(xiàn)公司的品質(zhì),。
尤其像他們這種地產(chǎn)類公司。面子工程是更加的重要,。所以黃國濤的建議并沒有什么問題,。
但問題是這個人他怎么可能辭退。
可他卻不能說的太過于直白,。
只能是退而求其次,。
“我辭退…她倒是沒有什么問題,但這樣的話可能就會讓其他的員工寒心,。
黃總,!沒錯,,王美麗的確是要能力沒能力,要形象沒…,,可…可她畢竟是公司最老的員工之一,,也一直的盡職盡責(zé),雖說沒什么功勞,,但總有苦勞吧,!如果這樣的老員工只是因為學(xué)歷的問題就要辭退?那是不是顯得我們公司太不近人情了,?
所以我的建議是…,。公司再擴充一個后勤部。主要的職責(zé)就是…公司所需物料的采辦以及物料領(lǐng)取,。
畢竟公司以后要是大了,,邊邊角角需要的也就多了。這種事情只要細心就好,。學(xué)歷高低也就無所謂了,。就讓王美麗先到這個部門頂著,你看怎么樣,?”
“您說的也沒錯,,公司的確需要這樣的部門。前兩天我們部門需要領(lǐng)打印紙都不知道找誰,。還是劉總考慮的周到,!”
好不容易送走了這位爺。
劉勝利終于能喘口氣了,。
這家伙現(xiàn)在應(yīng)該算是明白什么叫做請神容易送神難了,。
不要誤會,他倒不是對黃國濤有什么意見,。畢竟人家這么為公司著想,,他要是有意見就真不是個東西了。
只是對方做事的方法,,讓他有點犯難罷了,。
畢竟差一點連自己前世的媳婦都沒保住。做老板做到他這份上能不難嗎,?
不過這也不一定完全就是壞事,。
起碼他又有借口可以給王美麗加工資了……。