我記得當時被洗腦,，覺得我公司特別好。

　　是特別好,，身價要始終超過兩百萬的老人,，才可以入住某康之家，高品質(zhì)的養(yǎng)老社區(qū),。

　　每個月都有人核查,，身價一旦跌破兩百萬，取消入住資格,。

　　其中有自己的醫(yī)生和醫(yī)院,，有一項抗癌的技術(shù)，世界領先,，獲得過專利,。

　　那個時候的我，真的覺得太完美了,。而且他們說,，自己的兒女都不一定會給老人剪指甲，我們里面的護工可以,。

　　我們還有各地不同種類的菜品,，滿足老人的不同需要。

　　還可以異地,，我們在全國各地都有別墅的,，老人們可以冬天去海南，夏天去哈爾濱避暑的。

　　那個時候,，我都想給這家公司工作一輩子,，老了想住進養(yǎng)老社區(qū)。

　　但是,，如果社區(qū)醫(yī)院里面的醫(yī)生真的特別厲害的話。那么,，三甲醫(yī)院都是擺設嗎,？

　　護工的照顧，高端的住房,，這一切都是建立在錢的基礎上,。

　　護工的學歷應該不會太高，否則完全不用做這么辛苦的職業(yè),。如果老人家屬經(jīng)常來探望還好,，如果老人家屬不經(jīng)常來探望，護工會不會欺負老人,。

　　網(wǎng)上很多人發(fā)段視頻說,，老人一旦進入養(yǎng)老院，就和所有過去的成就無關(guān),，家里人常來看的,，就會過得好一點；家里人不?？赐?，就是護工發(fā)泄情緒的人。

　　試想一下,，一對小夫妻照顧一對老人尚且有力不從心的時候,，那么護工呢？

　　過去培訓的時候沒想這么多,，現(xiàn)在想想,，真的是只說好的，不是不好的,。說的都是實話,，只是隱瞞了一部分不說。

　　而且,，作為員工,。無論哪個等級，底薪都是兩千提高的只是提成的點位,。而且當時的公司制度,，每個等級都有對應的銷售額，一旦當月少于這個銷售額，下個月就立馬降等級,，降提成點位,。

　　我過去沒有想到這一層，現(xiàn)在想想,，其實銷售也挺可憐的,。他們沒法選擇，自己賣什么產(chǎn)品,。

　　大家都要養(yǎng)家糊口,，就只能不停地賣產(chǎn)品。這個產(chǎn)品,，不管用戶需不需要都要把它揚長避短,，銷售出去。

　　而且,，收入也極其不穩(wěn)定,，同事間也是勾心斗角，不敢離職,，不知道離職了以后,，自己還能做什么。

　　回憶最初,，都怪自己年少的時候不好好讀書,，最后只能從事這種行業(yè)。

　　我過去羨慕,，保險公司的講師,，領導。

　　當時我培訓的時候,，講師說,，樓上好多人把辦公桌，裝飾的像家一樣,。

　　我離職的時候去了樓上,，看到了好多人，真的是把辦工桌布置的像家一樣,。有靠枕,，有花瓶鮮花。

　　離職需要多部門簽字,，我去過一個部門,，墻上就貼著，怎么挽留住客戶,，不要讓他們退保,。

　　這個世界上很少有人會站在你的利益角度,，推心置腹的去為你分析利弊。

　　銷售對你的周到貼心,，不過是想掏空你手里全部的錢,，而我在接受培訓時，才發(fā)現(xiàn),，有些人,，經(jīng)常會迷失在銷售的周到細致中。

　　罵你的不一定是壞人,，對你好的,，也未必就是好人。