洪蕾對葉小丹的反對置若罔聞,,堅(jiān)持:“就得提這事情,。你哪兒能白給他們掃廁所,,不拿勞務(wù)費(fèi),?呂文德,,你今天又讓我們小丹犧牲中午的休息時間翻查合同,,兩件事加起來,,怎么著,,也得給她包個大紅包,,是不是?”
“應(yīng)該的,?!眳挝牡聫钠ぐ锬贸鲆粋€大紅包遞給葉小丹,又遞給其他人各一個,。顯然,,這些都是他來大地房地產(chǎn)公司之前就準(zhǔn)備好的。他諂媚地笑:“我給大家添亂了,,大家拿著這點(diǎn)小意思喝杯奶茶,。”
洪蕾推辭:“按照公司規(guī)定,,我們不能接受承包商的錢財(cái),,否則,飯碗就保不住嘍,!我們這些人不能拿,。小丹,你該拿這份錢,,這是呂經(jīng)理支付你的勞務(wù)費(fèi)和精神賠償金,。”
葉小丹拿起紅包:“這也太多了,,我可承受不起,。”
老呂忙說:“不算太多啊,,您敬請收下,!”
洪蕾看葉小丹為難,出主意:“呂經(jīng)理,,我來做個主,,小丹是大年三十被你鎖在廁所里打掃衛(wèi)生,。保潔員此時的工資一小時得一百塊錢吧?小丹是我們大地公司的骨干,,工資得翻雙倍,,不過分吧?”
老呂點(diǎn)頭如搗蒜:“不過分,,應(yīng)該的,。”
“小丹在里面被鎖了2個多小時,,就按3個小時算吧,!一天600元,加上那天是國家法定節(jié)假日,,按照國家規(guī)定,,法定節(jié)假日的工資按3倍計(jì)算,總共算下來是1800塊錢,。呂經(jīng)理,,你再湊個整,給2000塊錢,,行不行,?”
呂文德心里叫苦,打掃個廁所損失2000塊錢,,早知如此,,他寧可自己打掃。他嘴里應(yīng)承:“行,,會不會太委屈葉工了,?要不我再加點(diǎn)兒?”
葉小丹拒絕:“不必,,我只拿我該拿的錢,?!彼龔募t包里抽出兩千塊錢,,將紅包又推給呂文德。
呂文德這次來公司真是賠了夫人又折兵,,先被洪蕾指著鼻子教訓(xùn),,然后道歉,還要掏錢,。他就像啞巴吃黃連——有苦說不出,,又說了一堆好話才告辭離開大地公司。
洪蕾在呂文德離開公司投資部之后,,問葉小丹:“你為什么突然說法務(wù)部要找你要補(bǔ)充合同,?難道真是鄭總經(jīng)理突然要那個合同嗎,?”
葉小丹解釋:“不是。我看呂文德盯著合同上的簽字皺眉,,估計(jì)他可能想到什么,,我趕緊把合同要過來,發(fā)現(xiàn)他的簽字筆跡有些黑重,,我見過呂文德在其它合同上的簽字,,沒有這么鮮明。我怕他看出異樣,,才趕緊找借口把合同抽出來,。”
白信文恍然大悟:“還是你細(xì)心,,我都沒發(fā)現(xiàn)呂文德皺眉,。”
尤鞏的臉紅:“我讓技術(shù)部的小劉在簽字上特意加重字體,,沒想到是畫蛇添足,。”
洪蕾贊賞:“是個問題,,幸好小丹發(fā)現(xiàn)了,。小丹,你表現(xiàn)的不錯,。白主管,,把合同好好收起來?!?p> 白信文點(diǎn)頭:“好,。今天,這些事情起源在于我沒有盯著呂文德簽字,,也沒有發(fā)現(xiàn)他搞花樣,,以后,我也會注意類似的問題,?!?p> 洪蕾揮手:“你注意也未必能發(fā)現(xiàn)這個問題。呂文德這個承包商太過狡猾,,跟他打交道得萬分謹(jǐn)慎,。小丹,今天辛苦你了,!”
葉小丹回以微笑:“經(jīng)理,,這是我的分內(nèi)工作?!?p> “很好,?!焙槔倨鹕砘剞k公室。
白信文追了過去,,緊跟著她將辦公室的門關(guān)上,,輕聲細(xì)語:“洪經(jīng)理,您看葉小丹的工作能力確實(shí)挺強(qiáng),。如果不是她,,我們公司將會遭受直接損失,您和我都會被追責(zé),。您看,,這回提拔部門主管的人選,要不要再重新考慮一下她,?”
洪蕾一臉的疲憊:“我也很想提拔葉小丹,,提她為部門主管,有助于你我今后的工作開展,。但是,,石勇副總經(jīng)理已經(jīng)決定提拔尤鞏做部門主管,我也只能接受,?!?p> 白信文建議:“您把今天的事情向石副總經(jīng)理匯報清楚,石副總經(jīng)理知道之后,,或許會對葉小丹刮目相看,。”
洪蕾輕哼一聲:“葉小丹在咱們公司待的年頭不短,,做出的成績有目共睹,,石副總經(jīng)理之前跟她打過交道,知道她的能力,。開始,,石副總經(jīng)理在確定部門主管人選的時候,選定的人也是葉小丹,。臨到提拔,,他又讓我跟葉小丹談話,讓她放棄管理崗位,,走專業(yè)技術(shù)職稱路線,,改提拔尤鞏,。你又不是剛畢業(yè)的大學(xué)生,,這里面的貓膩,想一想就清楚了,?!?p> 白信文嘆氣:“可惜了葉小丹的能力,。”
洪蕾振作起來:“信文,,別想這些了,。今天這事給我們一個提醒,也給你做一個警示,,為什么葉小丹能看到的問題和想到的解決辦法,,你沒有想到呢?”
白信文低下頭:“我的能力確實(shí)不如她,?!?p> 洪蕾擰眉:“信文,以后這種話千萬不要再說了,。葉小丹的工作能力確實(shí)不錯,,但是你的協(xié)調(diào)和組織能力遠(yuǎn)遠(yuǎn)強(qiáng)于她。你作為部門主管,,葉小丹是你手下的員工,,如果讓別人聽到你的這句話,今后,,你的工作會很難開展,。”
“我知道,,可是,,葉小丹確實(shí)很能干,她要升不了部門主管,,不再負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理工作,,我的工作量會加倍?!?p> “你不能光想著工作量加倍,。你升為投資部的部門經(jīng)理之后,尤鞏接任部門主管,,依照他的能力做不了項(xiàng)目,,你的工作必須依靠葉小丹。而葉小丹的性格很倔強(qiáng),,在失去部門主管的位置之后,,應(yīng)該不再聽任上司畫餅,你今后怎么管理她,,讓她怎么才能好好工作,,才是你應(yīng)該思考的問題。”
白信文也發(fā)愁:“我不好管她呀,!如果尤鞏作為部門主管,,連項(xiàng)目都不負(fù)責(zé)的話,底下員工也不服氣呀,!”
洪蕾喝止:“這不是服氣不服氣的事情,,既然領(lǐng)導(dǎo)交代工作給你,你就得全力把控這個局面,,調(diào)動手下所有人的工作積極性,。今后,你當(dāng)部門經(jīng)理的擔(dān)子很重,,實(shí)在不行,,再給你招一個人?!?p> “咱們編制項(xiàng)目的投資方案專業(yè)性很強(qiáng),,而且,項(xiàng)目復(fù)雜,,有相似工作經(jīng)驗(yàn)的人也不能像葉小丹一樣游刃有余,,上手就能操作?!?p> “那你就好好利用好葉小丹,,我想她有房貸,年齡又偏大,,不好在外面找工作,,不敢輕易辭職。你拿這個捏住了她,,她會老老實(shí)實(shí)在你的手下出力,。你以后在她的工作中要找她的錯誤,吹毛求疵,,找到錯誤就狠狠地批評她,,壓制住她,逼著她干活,,你今后的工作才會輕松,。”
白信文有些于心不忍:“這樣對葉小丹是不是有些太過分了,?她干著工作還要被壓制,?”