四個(gè)年輕人正在商議商業(yè)模式的問(wèn)題,，雖然溝通內(nèi)容還是略顯青澀,，但每個(gè)人都很認(rèn)真,。

　　蔣唯為四個(gè)年輕人各要了一杯奶茶還加了果盤(pán),。走過(guò)去自我介紹：“我叫蔣唯,，和對(duì)面那位海歸博士你們的學(xué)長(zhǎng)計(jì)劃一起創(chuàng)業(yè),，剛無(wú)意間聽(tīng)了你們的對(duì)話,，我在想也許你們可以加入我們,?！?p>　　這些人后來(lái)都成了“紅基生物技術(shù)有限公司”的元老級(jí)員工,。

　　很快他們?cè)赯J租了個(gè)1000平米的場(chǎng)地，簽了三年的合同,。在蔣唯一再堅(jiān)持下,，他們也建了自己的實(shí)驗(yàn)室。前期400萬(wàn)花出去了,。這還不算前期辦公設(shè)備采買(mǎi)和員工工資,。

　　蔣唯的父親一直想要看看自己女兒的合伙人究竟是誰(shuí)？讓他大手筆卻不做盡調(diào)出資的人除了自己的女兒,，任何其他人都沒(méi)門(mén),，但一想想這人可能也會(huì)是自家女婿，投資雙回報(bào)的可能,，也就不再計(jì)較了,。

　　蔣父知道,，創(chuàng)業(yè)該是奮斗出來(lái)的，因此如果不是急需要他解決的事情,，他也不會(huì)出現(xiàn),。而且賬面上每月也不會(huì)給他們超過(guò)20萬(wàn)的流動(dòng)資本。

　　老天對(duì)每個(gè)人都很公平,，要想走的長(zhǎng)遠(yuǎn),，作為準(zhǔn)備的前期意志力的考驗(yàn)一點(diǎn)也不會(huì)落下。

　　“呂涼,，這把椅子放進(jìn)蘇總辦公室吧，他總是伏案工作,，這把椅子最適合他了”

　　“好咧,！”

　　“溪礫，上期財(cái)務(wù)報(bào)表我看了,，他家好像不太適合我們,，要不咱們?cè)贀Q一家吧？”

　　“唯唯姐,，我覺(jué)得花那個(gè)錢(qián)沒(méi)有必要,，公司目前賬目并不多，工作量也不大,，我覺(jué)得我自己就可以搞定了,。”

　　“真的??！你太厲害了！”

　　“那咱們這么定了,？唯唯姐,。”

　　“行,，就聽(tīng)你的,。”

　　事實(shí)上蔣唯心里并不能確定溪礫就能夠勝任做賬,，但對(duì)于一個(gè)員工的培養(yǎng),，讓她能夠發(fā)揮長(zhǎng)線價(jià)值更重要。她時(shí)刻告訴自己,，要允許員工犯錯(cuò),，且要給他們犯錯(cuò)的機(jī)會(huì)，這樣才能成長(zhǎng),。從利害上看,，在項(xiàng)目早期犯錯(cuò)遠(yuǎn)比要在中遠(yuǎn)期犯的錯(cuò)誤付出的代價(jià)小的多,，風(fēng)險(xiǎn)也低很多。

　　就在公司籌備工作已經(jīng)完成公司開(kāi)始步入正式運(yùn)營(yíng)期時(shí),，艱難的開(kāi)始如期而至,。

　　“蔣唯，你能來(lái)一下嗎,？”

　　“蘇總,，怎么了？”

　　自他們開(kāi)立公司以來(lái),，她便改變了對(duì)蘇和的態(tài)度,，語(yǔ)氣謙遜和藹，事情上畢恭畢敬,。她知道這不再是游戲,，而是事業(yè)。

　　“蔣唯端過(guò)來(lái)兩杯咖啡,，微笑的坐到蘇和的對(duì)面,。”

　　“我收到了一封郵件,，是來(lái)自====大的,，郵件里他們說(shuō)我的文章數(shù)據(jù)造假，我被舉報(bào)了,?！?p>　　“什么意思呢？”蔣唯有些緊張

　　“意思是如果我的文章數(shù)據(jù)造假,，那么這項(xiàng)技術(shù)也有問(wèn)題,，我們不能夠再使用這項(xiàng)技術(shù)?！?p>　　蔣唯深吸了一口氣：“接下來(lái)會(huì)發(fā)生什么,？你是怎么想的呢？”

　　蘇和雙手交叉手抵下鄂：“我想公司先暫停運(yùn)營(yíng)一段時(shí)間,，待事情明朗了再恢復(fù),，及時(shí)止損?！?p>　　蔣為喝了一大口咖啡,，大手指摩梭著杯體說(shuō)“我不同意，運(yùn)營(yíng)要繼續(xù),，不能停,。除了這項(xiàng)技術(shù)，你還有其他技術(shù)嗎,？”

　　“還有,，不過(guò),，不能立刻產(chǎn)業(yè)化，還需要前期驗(yàn)證,，而且我們的業(yè)務(wù)方向會(huì)發(fā)生轉(zhuǎn)變,。”

　　“技術(shù)在國(guó)內(nèi)是否領(lǐng)先,？前期驗(yàn)證需要多少錢(qián),，多長(zhǎng)時(shí)間？業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)向到了什么,？人員配置會(huì)發(fā)生大轉(zhuǎn)變嗎,？”

　　“技術(shù)國(guó)內(nèi)已有，不能算是領(lǐng)先,。驗(yàn)證需要幾十萬(wàn)的投入吧,，半年的時(shí)間。業(yè)務(wù)方向轉(zhuǎn)到IVD上,，人員配置我不清楚，我不太懂這個(gè),?！?p>　　“嗯，讓我想一想,。你先忙吧,。”

　　蔣唯端著咖啡杯,，眉頭緊鎖,，當(dāng)她意識(shí)到其他員工也注意到她的表情發(fā)生了很大變化時(shí)便立刻調(diào)整心態(tài)，恢復(fù)笑盈盈的樣子,。

　　她不清楚該怎樣做決定,，什么決定了決策的正確率-信息對(duì)稱性。是的,，對(duì)這個(gè)行業(yè)不懂,，自己和團(tuán)隊(duì)剛剛過(guò)了磨合期，還不清楚具體在工作中,，誰(shuí)的優(yōu)勢(shì)是什么,。

　　那么就需要專業(yè)的指導(dǎo)意見(jiàn)，不是高額費(fèi)用的咨詢公司而是有過(guò)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)的行業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人,。迅速獲得這些資源的渠道該是行業(yè)協(xié)會(huì),。

　　她找到幾天前推介過(guò)來(lái)的某協(xié)會(huì)秘書(shū)長(zhǎng)，了解到本周末就有一個(gè)協(xié)會(huì)分會(huì)成立儀式,。蔣唯花了兩萬(wàn)元贊助費(fèi)成了會(huì)員,。

　　不論公司上層怎樣動(dòng)蕩,，下面需要接受到的信號(hào)都該是正向的明確的，這樣軍心才不會(huì)動(dòng)搖,。

　　為了能夠讓自己快速融入到這個(gè)圈子里,，她開(kāi)始從衣著，言談舉止打造自己,。告別了粉色等曖昧靚麗的顏色,，只穿戴一樣裝飾品?；蛘唔?xiàng)鏈,，或者耳環(huán)。妝容上也不會(huì)使用閃光粉紅色等任何有主動(dòng)釋放信號(hào)的色調(diào),。

　　她需要安安靜靜,，一語(yǔ)中的，眼神堅(jiān)定,，但這遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,，她需要是讓別人記住自己。是的,，老爸曾告訴她,，讓別人記住自己的方法就是永遠(yuǎn)做自己，因?yàn)橹挥凶约翰攀仟?dú)一無(wú)二,，才不會(huì)掉進(jìn)人海,，也只有做自己，才可能會(huì)被正確的人賞識(shí),。