第六十五話(huà) 憧憬是距離理解最遙遠(yuǎn)的距離
21世紀(jì)最缺的是什么,?
人才,!
隔壁公司在大肆招兵買(mǎi)馬,,身為一所之長(zhǎng)的平田堅(jiān)又怎么可以懈怠呢?
身為社長(zhǎng),,他當(dāng)然要肩負(fù)起應(yīng)有的職責(zé),,及時(shí)引進(jìn)新鮮血液,定下公司的發(fā)展戰(zhàn)略,。
廣攬人才,,避大公司之鋒芒,積蓄力量,,等待時(shí)機(jī),,以靜制動(dòng)。
奈何大公司早就同各大養(yǎng)成所達(dá)成協(xié)議,,搞出了一套完整的人才培養(yǎng)和儲(chǔ)備體系,,大養(yǎng)成所內(nèi)的人基本都是內(nèi)推往業(yè)內(nèi)幾家頂流大頭事務(wù)...