第二章 新手禮包
“金手指,?”
后知后覺的李陵瞬間清醒過來,,隨之而來的則是狂喜,。
根據(jù)介紹,,這所謂的兌換系統(tǒng)也可看成“企業(yè)成長輔助系統(tǒng)”,。
人物模板為你提供了各種人才,,物品則包含各類圖紙及Buff,,比如質(zhì)量改良Buff,、款式改良Buff等等。
而且一旦獲取特殊人物模板,,將自動獲得一份當(dāng)前人類無法做到的黑科技技術(shù)圖紙,,并開啟企業(yè)排行榜。
屆時(shí)全世界的企業(yè)都將進(jìn)入排行榜,,根據(jù)綜合實(shí)力進(jìn)行排名,。
李陵當(dāng)初完全是跪著看完介紹的。
可以獲得各種人才已經(jīng)夠逆天了,,竟然還有黑科技,。
也許干掉所有跨國企業(yè),讓華夏重新站在世界之巔才是最終目標(biāo)吧,。
不得不說這個(gè)目標(biāo)太遠(yuǎn)大……
李陵在心里盤算一下,,德國大眾、韓國三星,、日本三菱,、美國通用,這些都是世界范圍內(nèi)的巨無霸,。
就拿韓國三星來說,,做手機(jī)只是它的冰山一角。
員工總數(shù)二十萬,,業(yè)務(wù)涉及電子,、機(jī)械、金融,、娛樂,、軍事、建筑,、化學(xué)等諸多行業(yè),,總產(chǎn)值占韓國GDP總量的五分之一。
想要把這種企業(yè)踩在腳底下摩擦,難度不是一般的大,。
但現(xiàn)在,,卻有一條康莊大道擺在面前,走到盡頭,,李陵甚至能引領(lǐng)時(shí)代發(fā)展,,讓整個(gè)世界都為之顫抖。
想象一下,,當(dāng)李陵真做到那一步,,什么歐巴、全民女神都得靠邊站,,撐破天也不過是他旗下產(chǎn)品的代言人,。
到時(shí)不為別的,就為了成為世界上最有影響力的男子,,成為萬千少女心中的神,,他也得努力往上爬。
此時(shí)的李陵已經(jīng)陷入難以自拔的幻想中,,全然忘了他當(dāng)前僅是一個(gè)小小工坊主,。
賬面上的資金不到十萬,員工只有十四人……
將繁雜情緒拋在腦后,,李陵懷揣莫名激動的心情,,將擺放在秘境商城里的新手禮包給領(lǐng)取了。
【是否打開新手禮包,!】
在光屏上輕點(diǎn)【是】,,李陵就看到五件物品突然出現(xiàn)在他手里。
物品一:安保模板
人物來源:管亥
出處:東漢三國
戰(zhàn)斗力:20(力大無窮,,精通各類擒拿術(shù),,戰(zhàn)斗力為普通人的兩倍。)
特性:可提前發(fā)現(xiàn)商業(yè)間諜以及任何對公司懷有惡意的人類,。
使用方法:指定除宿主之外的任何員工使用,,使用以后,對宿主和公司的忠誠度百分之百,。
說明:戰(zhàn)斗力不等于身體素質(zhì),,戰(zhàn)斗力屬于瞬間爆發(fā),每天限制一次,,一次持續(xù)兩個(gè)小時(shí),。
……
物品二:管理模板
人物來源:田文鏡
出處:清朝
特性:提高管理效率百分之五。
使用方法:可指定除宿主之外的任何員工使用,,使用以后,對宿主和公司的忠誠度百分之百。
說明(1):管理基礎(chǔ)為上市公司標(biāo)準(zhǔn),,并在此標(biāo)準(zhǔn)上提高百分之五,。
說明(2):田文鏡為四等文臣,最多管理一萬人,。
……
物品三:科研模板
人物來源:孫乾
出處:東漢三國
特性:可在數(shù)學(xué),、物理學(xué)、生化學(xué),、工程學(xué),、材料學(xué)、能源學(xué),、信息學(xué)中挑選任意一門學(xué)科為研究方向,,一旦選定將立刻達(dá)到世界一流水準(zhǔn)。
使用方法:指定除宿主之外的任意員工使用,,并對宿主和公司保持百分之百的忠誠度,。
說明:世界一流為準(zhǔn)諾貝爾級別,在其上還有頂尖級別(諾貝爾級),、巔峰級別(影響時(shí)代發(fā)展),。
……
物品四:款式改良Buff
行業(yè):家具
說明(1):此圖紙主要針對家具制造行業(yè),款式符合當(dāng)前人類的審美,,并永久增加百分之三十的美觀度,。
說明(2):可與任意一家家具制造企業(yè)綁定。
……
物品五:質(zhì)量改良Buff
行業(yè):家具
說明:可與任意一家家具制造企業(yè)綁定,,并永久提高旗下產(chǎn)品百分八十的質(zhì)量,。
……
“我日,發(fā)達(dá)了,!”
即使早有心里準(zhǔn)備,,李陵還是興奮地吼了出來。
這個(gè)禮包的確夠大,,三個(gè)人物模板全都是三級秘境才會出現(xiàn)的物品,,就連Buff加成也是二級秘境才有的。
一級秘境只有一些機(jī)械加成圖紙,,比如減少機(jī)械百分之五的故障率,,提高機(jī)械百分之五的精準(zhǔn)度等等。
興奮過后,,李陵首先把兩份Buff與工廠進(jìn)行綁定,。
至于人物模板,他打算再招一批員工,,從中挑選幾個(gè)合適的人選,。
想到就做,李陵通知工人休息一天,自己則開著面包車往人才市場趕去,。
……
現(xiàn)在是七月份,,很多大學(xué)生也開始在這個(gè)時(shí)候找工作,所以彭市在人才市場連續(xù)開了好幾天招聘會,。
來到打印社制作招聘看板,,李陵隨后在前臺填表報(bào)名。
等進(jìn)入招聘現(xiàn)場才發(fā)現(xiàn)事情不是自己想象的這么簡單,。
很多人一看到自己的招聘信息,,連上前詢問的興趣都沒有。
“家具廠招誰惹誰了,?怎么一個(gè)個(gè)都好像避瘟神一樣,。”
將西裝領(lǐng)帶扯開,,李陵拿起礦泉水猛灌一口,,還是覺得心火難消。
實(shí)際這也怨不得別人,,此次前來招聘的企業(yè)絕大多數(shù)都是服務(wù)業(yè)和金融業(yè),,制造業(yè)很少,尤其還是低端制造業(yè),。
彭市再差也是屬于三線城市,,政府牽頭搞的招聘會本來就有門檻,雖然不限制企業(yè)參加,,但一般來說,,低端制造業(yè)很少前來。
不過李陵有自己的打算,,說難聽點(diǎn)就是包裝自己,,讓企業(yè)的崛起路徑更加合理一點(diǎn)。
這個(gè)世界不缺聰明人,,你一個(gè)家具制造起家的企業(yè),,突然之間參與到高階制造領(lǐng)域,怎么看都覺得扯淡,。
如果不提前把道路鋪好,,以后將后患無窮。
所以李陵給自己制定了一套相對完整的崛起路徑圖,。
其中就包含重視人才,,前期先從學(xué)習(xí)管理的本科畢業(yè)生開始,隨后再慢慢從科研人才上下手,。
有了足夠多的人才,,跨行業(yè)也就相對合理一些,。
而且就算跨行業(yè)前期也要和家具有關(guān),李陵心里已經(jīng)有所打算,。
正想著,,面前來了一名中年男子,眼睛盯著招聘信息看了好一會,,似乎有些不確定:“青松家具廠招聘一名……,一個(gè)月工資六千,?老板您確定,?”
“如果你說的是安保人員,這個(gè)工資的確沒有錯(cuò),!”