短暫適應(yīng)新宿舍,，周國(guó)強(qiáng)再次開啟新一年的征程。

　　技術(shù)改革提上日程,，明顯排工量增加,，對(duì)于周國(guó)強(qiáng)來說,，這并非壞事,，他一直信奉那句話‘一份耕耘,，一份收獲,。’

　　尤其是風(fēng)電塔筒的比重,，已經(jīng)開始高過鍋爐內(nèi)膽,。

　　周國(guó)強(qiáng)隱隱感覺到，鍋爐接單量下滑明顯,，已經(jīng)是不爭(zhēng)的事實(shí),。

　　按照去年平均水平，風(fēng)電塔筒組內(nèi)組對(duì)一天也就三四道口,，若是按照以往的工時(shí)根本無法滿足,，每日供給。

　　不用陳師傅示意,，周國(guó)強(qiáng)很自然的加快了組對(duì)速度,，再加之不需要裴工切除多余的鋼管支撐，更不需要郝師傅或者楊師傅磨焊接點(diǎn),。

　　再刨除分中線謝這一步驟,，就算周國(guó)強(qiáng)不提速，他們一天對(duì)接五道口也很輕松,。

　　幾天的適應(yīng),，周國(guó)強(qiáng)越發(fā)得心應(yīng)手，平均一天六道口,，已經(jīng)打破了以往對(duì)接的組對(duì)記錄,。

　　與他一同入廠的一班小東，同樣干組對(duì)塔筒,，只不過他被分在了四鉚車間,，時(shí)常竄崗前來請(qǐng)教。

　　小東他們組的工位與周國(guó)強(qiáng)只有一墻之隔,，說白了他們的工作點(diǎn)是在二鉚車間外,，塔筒成段少則二十米多則三十幾米，老廠房空間有限,，不得不開拓室外區(qū)域。

　　“強(qiáng)子,，不得了啊,，最近聽說你們二鉚組對(duì)一供三啊，怎么對(duì)的那么快,？有沒有訣竅,？”

　　小東當(dāng)初也和周國(guó)強(qiáng)他四個(gè)同宿舍過，只不過后來分撥了,。

　　“快嗎,？我感覺還行吧,，主要是這鐵轱轆不給力，電機(jī)速度也不行,，我們又不滿焊,，一天六七道口，很正常啊,?！?p>　　在周國(guó)強(qiáng)看來，小東的智商不在他之下,，四鉚今年大換血,，領(lǐng)導(dǎo)層改變，小東居然成功上位小組長(zhǎng),，帶隊(duì)專門組塔筒,，地位相當(dāng)于陳師傅級(jí)別。

　　“反正你小子不得了,，一鉚,、二鉚，還有我們四鉚的雙節(jié),，都靠你們供應(yīng),，我們組五個(gè)人，一天平均四道口,，干五道都得加班,，這里面到底有啥訣竅？”

　　要說周國(guó)強(qiáng)不羨慕對(duì)方,，那是假話,。小東師傅榮升調(diào)度，他們組又恰巧沒有一個(gè)能拿活懂圖紙的,，運(yùn)氣這東西,，誰又能懂。

　　“我跟你可不一樣,，你指揮別人,，我還得自己上手，練得多了,，手法自然快,，經(jīng)驗(yàn)多點(diǎn)也正常。訣竅就是對(duì)口百遍,，技術(shù)自現(xiàn),！”

　　“我們組那幾個(gè)家伙，就是一群飯桶,，沒一個(gè)能拿的出手,，怎么培養(yǎng)都快不了,，一般都是我主對(duì)活，他們打打下手,。唉,！腦子不靈光，交半天也學(xué)不會(huì),，我要求不高,，啥時(shí)候培養(yǎng)出一兩個(gè)，我就能舒服點(diǎn),?！?p>　　正所謂什么樣的師父帶什么樣的徒弟，小東完全接收了他師父的理念,，那就是能讓別人干活,，就盡量自己不動(dòng)手。

　　小東也曾提及他的理想,，那就是早一天混到二線,，哪怕少賺點(diǎn)，只要輕松就好,。

　　對(duì)于這一理念,，周國(guó)強(qiáng)無法理解，可以說是道不同不相為謀,，他寧愿一線學(xué)更多東西,，技術(shù)錘煉精湛，苦點(diǎn)累點(diǎn)無所謂,，沒有最快只有更快,，只要能賺更多鈔票。

　　“反正對(duì)口就那點(diǎn)東西,，你們畢竟是整圈滿焊,，慢一兩道口也正常?！?p>　　“你小子跟我藏著掖著,，看來我不死盯著看你對(duì)，是學(xué)不到真技巧啊,?！?p>　　小東智商不在周國(guó)強(qiáng)之下，人聰明,，但不勤快,，混天度日,，屬性極其符合這種年邁的老企業(yè),。

　　周國(guó)強(qiáng)并沒有藏著掖著,，直接開干。許多組對(duì)上的技巧,，他只會(huì)干出來,，但無法用語言精準(zhǔn)描述，典型的只可意會(huì)不可言傳,。

　　他閑暇之余,，也會(huì)直接跳窗戶，出去探班小東,。

　　觀摩他們組對(duì)的方式,，尤其是整段組對(duì)，有別與他們車間內(nèi)的雙節(jié),。下段還需要畫線開門框,，單單這一部分就是他從未見識(shí)過的。

　　看著小東拿著圖紙有模有樣的比劃,，一旁幾人全都在側(cè)伺候,，周國(guó)強(qiáng)一下子意識(shí)到識(shí)圖帶腦子是多么重要的特長(zhǎng)。

　　組內(nèi)有陳師傅在,，顯不出他周國(guó)強(qiáng)有啥特別,，可小東存在于一群文盲當(dāng)中，就顯得那么無敵與閃耀,。

　　看似嘻嘻哈哈懶散的小東,，正式起來也有幾分帶隊(duì)者的霸氣，周國(guó)強(qiáng)自認(rèn)為他并不具備這種特殊氣場(chǎng),。

　　也許是長(zhǎng)相與身板的在外原因,，也許是他存在于陳師傅的溫室下，得不到提早鍛煉的機(jī)會(huì),。

　　利弊各半,，太早帶隊(duì)很容易飄，難以再耐下心來學(xué)東西,。同樣,，早一天當(dāng)領(lǐng)隊(duì)，就早一天感受不同的階層,，接觸更高的層面,，心境上、社交上,、擔(dān)當(dāng)上將快速成長(zhǎng),。

　　塔筒對(duì)接簡(jiǎn)略了工序，也就意味著組里有人相對(duì)清閑,。

　　陳師傅依舊主干鍋爐內(nèi)膽對(duì)接,，而塔筒對(duì)接只需要分派一兩人,，使用倒鏈?zhǔn)掷J來手動(dòng)拉縫。

　　周國(guó)強(qiáng)只管對(duì)接,，一兩天沒什么區(qū)別,，可日子一長(zhǎng)，從心態(tài)上來說,，周國(guó)強(qiáng)略微有些不平衡,。

　　同樣是一個(gè)組內(nèi)干活，鍋爐活少了,，塔筒活多了,，人家干完鍋爐雖說會(huì)一起來幫忙干塔筒。

　　但塔筒組對(duì)就一個(gè)工位,，對(duì)接只需要一個(gè)人來完成,，余下五人只負(fù)責(zé)吊裝和拉縫，一圈下來最多拉縫兩三次,。

　　一道口組對(duì)四十多分鐘,，五人平均也就是每人七八分鐘，并且包含了閑著等待的五分鐘,。

　　唯獨(dú)真正組對(duì)的當(dāng)事人周國(guó)強(qiáng),，四十多分鐘內(nèi)不會(huì)停歇，只有吊裝筒節(jié)時(shí)才會(huì)休息,。

　　反過來細(xì)算一筆賬,，干鍋爐平均每天入賬三百塊是極限，塔筒一道口110六道660,。

　　同樣的一天,，創(chuàng)造價(jià)值并不同，且組內(nèi)所有獎(jiǎng)金實(shí)行平均分配,。110合算個(gè)人不過18塊,，一天干六道也不過相當(dāng)于拿了一道口的價(jià)值。外加鍋爐分的五十塊,，一天160塊看似不低,，但仔細(xì)想來，他周國(guó)強(qiáng)創(chuàng)造的價(jià)值,，并無法與實(shí)際開錢相匹配,。

　　他具備技術(shù)，但并無法拿到匹配價(jià)值,，這是不爭(zhēng)的事實(shí),。但他畢竟是鉚工組一員，更別提滿打滿算，他進(jìn)廠還不到一年,。

　　現(xiàn)實(shí)就是如此無情,，社會(huì)就是這么真實(shí)，再好的技術(shù),，再快的手法，再多的工作量,，并不代表就能拿更多的工資,。

　　只因你需要一個(gè)平臺(tái)，需要屈居人下,，或許離開這里,，你一分錢都賺不到……

　　周國(guó)強(qiáng)干的時(shí)間越久，這種感覺就越發(fā)強(qiáng)烈,，一月到頭工資加獎(jiǎng)金5000多,。

　　開的比以前更多了，可他的笑容卻少了,。

　　他問自己是什么,？

　　答，賺錢機(jī)器,，是自己的,，也是大家的！

　　也許只有說,，風(fēng)電塔筒新能源制造,，算是給廠子乃至國(guó)家做貢獻(xiàn)，才能尋找到一絲自我安慰,。